Deine Aufgaben
Du hast auf der Website keine passende Anzeige für Dich entdeckt?
Doch unsere Werte und die Arbeitsatmosphäre haben Dich überzeugt und Du möchtest trotzdem Teil der Thought Leader werden?
Dann schicke uns Deine Initiativbewerbung!
Wir sind auch neben unseren ausgeschriebenen Stellen offen für neue, kreative Köpfe mit innovativen Ideen, die das Unternehmen gemeinsam mit uns voranbringen möchten.
Dein Profil
Du bist neugierig und besitzt eine schnelle Auffassungsgabe für eine ebenso schnelllebige Umgebung?
Du bist jemand, der sich ständig an die Grenzen seines Wissens bringen möchte, mit einer Can-Do-Haltung und einer aufgeschlossenen Persönlichkeit?
Du bist jemand, der sich leidenschaftlich für Digitalisierung, Marketing und Vertrieb interessiert, ein Problemlöser, der den Status Quo in Frage stellen und die Menschen dazu bringen möchte, ihr Geschäft auf eine neue Art und Weise zu sehen?
Und vor allem bist Du ein Teamplayer?
Du fühlst Dich angesprochen und hast Lust zusammen mit TLS zu wachsen?
Dann sende Deine Bewerbungsunterlagen unter Angabe Deines frühestmöglichen Eintrittstermins und Deiner Gehaltsvorstellung mit deiner Bewerbung an uns!
Stell Dich einfach vor und überzeuge uns davon warum WIR genau so jemanden wie DICH bei uns brauchen!
Warum wir?
Flexible Arbeitszeitmodelle
Wir bieten Dir wirklich flexible Arbeitszeiten, Gleitzeit, Teilzeit, mobiles Arbeiten oder bis zu 100% remote und ein minutengenaues Zeiterfassungssystem.
Workation – Arbeiten aus dem Ausland
Verlege dein Homeoffice nach kurzem internen Realisierbarkeit-Check bis zu max. 120 Tage im Jahr ins Ausland! Wir helfen Dir gerne mit Informationen und Mithilfe bei der Organisation aus.
Team-Building & Events
Regelmäßige Company Events, Team-Events, digital Activitys (digitale Cafés, digitaler Newbie-Treff) und verschiedene After-Work-Angebote. Wir feiern gerne gemeinsam und in lockerer Atmosphäre unsere Unternehmenserfolge – als Teamplayer legen wir Wert auf Gemeinschaft!
Culture
Unser Team besteht aus verschiedenen Nationalitäten, Charakteren, kulturellen Hintergründen und Lebensläufen. Unsere gelebten Unternehmenssprachen sind Deutsch und Englisch. Uns ist es besonders wichtig, ein Arbeitsumfeld zu schaffen, in dem sich all unsere Team Member wohlfühlen, entfalten und weiterentwickeln können.
Gesundheitsmanagement
Deine Gesundheit liegt uns am Herzen. Daher bieten wir neben dem betrieblichen Gesundheitsmanagement unterschiedliche Gesundheitsaktionen (Firmenlauf, After-Work usw.). Die Übernahme und Zuschuss deiner betrieblichen Altersvorsorge ist für uns selbstverständlich.
Mobilität
Wir denken umweltfreundlich und bieten Dir verschiedene Möglichkeiten von Zuschüssen und Kostenübernahmen an. (E-Bikes, Jobtickets, Fahrt- & Reisekosten, Übernachtung, Parkhaus am Headquarter)
Kaum Außendienst-Termine oder Geschäftsreisen
Alles läuft digital.
Mehr als 30 Tage Urlaub
Du hast 30 Tage Urlaub im Jahr – hinzu kommt on Top der bezahlte Betriebsurlaub jährlich am 24.12., als auch am 31.12.! Auszeit? Nimm Dir ein Sabbatical!
Flexibler Co Working Space
Unser Headquarter in Frankfurt am Main bietet neben bester Innenstadt-Lage, Co-Working Space, Räumlichkeiten für Clients und Pitches, Team Leader Offices und verschiedene After-Work Events. Mit deinen eigenen Zugangskarten kannst Du flexibel ein- und ausgehen, und Dir via App Räumlichkeiten für deine eigenen Team Meetings buchen.
Eigene Academy – steile Lern- & Erfahrungskurve
Wir fördern unsere Talente mit Wert auf persönlicher und fachlicher Weiterbildung (Personal Coachings, Seminare, Social Learning und verschiedener digitalen individuellen und flexiblen Weiterbildungsmöglichkeiten, Führungskräfteentwicklungsprogramm und Leadership Coaching).
Karriere- und Entwicklungsmöglichkeiten
Dich erwartet ein schnelllebiges, dynamisches Umfeld. Feedback ist uns wichtig - das bedeutet für uns regelmäßige Mitarbeitergespräche, Review & Feedbackgespräche, Performance Management und gemeinsam abgestimmte Maßnahmen eng angelegt an unsere Academy und Careerplaning. Bevorzugt werden Team Leader aus den eigenen Reihen entwickelt!
Wir legen Wert auf Diversity und Werte. Wichtige Werte sind für uns z.B. Spitzenleistungen in der Arbeit (EXCELLENCE), gegenseitiges Vertrauen und Hilfe im Team (CARING), das gemeinsame Angehen neuer Herausforderungen (DARING) und das persönliche und unternehmerische Wachstum (GROWTH).
Contact People and Culture
Sprich mich gerne an bei offenen Fragen - oder bewirb Dich innerhalb von 60 Sekunden – auch ohne Anschreiben! Selbstverständlich sichern wir Dir Vertraulichkeit und die sorgfältige Beachtung von Sperrvermerken zu.
Mandy Kimyonsen
external HR Manager
Thought Leader Systems Management GmbH I Bettinastraße 62 I 60325 Frankfurt am Main I
www.thoughtleadersystems.com
Über uns
Thought Leader Systems Management hilft mittelständischen Unternehmen und internationalen Konzernen weltweit bei ihrem Wachstum und Markterfolg. Dabei arbeiten wir mit allen Unternehmensbereichen entlang der Customer Journey - Geschäftsführung, Marketing, Sales, Produktmanagement, Kundenservice und IT.
Wir gestalten als Unternehmensberatung die Business Architektur und Strategie unserer Kunden. Wir implementieren und betreuen für unsere Kunden komplette IT-Landschaften wie Marketing Automation, CRM-Systeme, E-Commerce, Websites, Service-Software. Wir sind System-Partner aller führenden Hersteller wie z.B. Adobe, HubSpot, Microsoft, Oracle, Salesforce und SAP. Und wir sind die 360 Grad Agentur und Academy, die das digitale Tagesgeschäft unserer Kunden unterstützt, damit sie zum Marktführer und Thought Leader ihrer Branche werden. Diesem Anspruch stellen wir uns jeden Tag und machen die Ziele unserer Kunden zu unseren eigenen Zielen.
